人才队伍建设(shè )是提(tí )升托育服务质量的保障(zhàng )。面对(duì )当前托育(yù )专业人才短缺(quē )这一瓶颈,长沙师(shī )范学院学前教育(yù )学院院长张(zhāng )晓辉建(jiàn )议,从教师专业标准体系建设出发,将(jiāng )托育机构师资纳(nà )入(rù )其中,提高托育服务专业(yè )化(huà )水平;从学历提升和专业成长考虑,拓宽专业(yè )人员发展路径,增(zēng )强托育机构从业(yè )人员(yuán )对职业的归属感、荣誉感。
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